Ziyaretçi Üye 8 sene önce sordu
yıllık ücretli izin yönetmeliğinin 6.maddesinde geçen”bir bölümü on günden aşağı olmamak üzere en çok üçe bölünebilir”ibaresindeki kasıt sadece bir bölümünün mü on gün olması yoksa herbir bölümün de on günden az olmaması şart mı. teşekkürler
1 Cevap
En İyi Cevap
İnsangücü Yönetici Uzman 8 sene önce cevaplandı
İnsangücü Yönetici Uzman 8 sene önce cevaplandı
Merhaba,
Her bir bölümden kastınız nedir? Yılık ücretli izin zaten işçinin kıdemine bağlı olarak 14 günle 26 gün (pazarlar hariç) değişmektedir.