merhaba ilk defa bu siteyi ziyaret ettim öncelikle böyle bir siteyi kurduğunuz için teşekkür ederim sormak istediğim yıllık izin ücretleri hakkındadır sorumu bir örnekle sormak istiyorum diyelim ki bir kişinin giriş tarihi 01.11.2000 olsun dolayısıyla bu kişi yıllık iznini her yıl 11. aydan sonra hak eder. hepimizin bildiği üzeri yıllık izinler genelikle yaz aylarında kullanılma eğilimindedir(bir kısmı yaz bir kısmı kış kullandırılma zorunluluğu olsa bile) diyelim ki bu kişi her yıl izinlerini temmuz ağustos eylül aylarında kullanıyor(genelde bütün şirketler böyle kullandırılıyor) ve daha sonra 11. aydan önce bir şekilde istifa veya iş akti fesh ediliyor bu durumda kullanıldığı avans niteliğinde izinlerin parasını maaşından kesmek iş kanunu açısından doğrumu dur doğru ise bu sefer izin kullanımı veya diğer konularda ciddi problemler çıkmaz mı? yok eğer yanlış bir uygulama ise kullandığı fazla iznin parasını nasıl geri alabilmeliyiz? verdiğiniz için bilgiler için şimdiden teşekkür ederim Saygılarımla,