Ziyaretçi Üye 8 sene önce sordu

Doğum izni için işten ayrıldığımda iş yerim benim için ssk’ya prim yatırır mı? eğer prim yatırmaz sa doğum izninde olduğum süreler günümden sayılmaz mı? Mesela benim 267 günüm var ve Bu hafta için doğum iznine ayrılacağım. Bu sürde ssk’dan doğum yardımı veya geçici işgörmezlik ücreti alrısam ve işyerim benim için prim ödemezse günüm sabit mi kalır. yoksa doğum izninde olduğum günler günüme ilave edilir mi? Teşekkür ederim.
 

1 Cevap
En İyi Cevap
İnsangücü Yönetici Uzman 8 sene önce cevaplandı

Cevap (01.09.2006 17:39:00)
Merhaba,
Bunu işyerinize sorunuz kuruluşlar bu konuda farklı uygulamalrda bulunuyorlar. Şayet işveren ödeme yapmazsa SSK prpimide ödemez.