Ziyaretçi Üye 8 sene önce sordu
Şirketimiz çalışanlarından bir elemanımız iş kazası nedeni ile SSK’na gitti ve 4 gün izin aldı. Bu günlerin ödemesini ben kesmelimiyim ? SSK’dan ücretini alabilir mi? prosedür nedir.Teşekkür ederim.
1 Cevap
En İyi Cevap
İnsangücü Yönetici Uzman 8 sene önce cevaplandı
İnsangücü Yönetici Uzman 8 sene önce cevaplandı
Merhaba
SSK’ca istirahatli sigortalılara çalışmadıkları günler için GEÇİCİ İŞ GÖRMEZLİK ÖDENEĞİ ödenir.
Bu ödenek istirahatin 2. gününden itibaren başlar.>br> Uygulamada yasal bir zorunluluk olmamakla birlikte geçici iş görmezlik ödenmeyen bu ilk 2 günü şirketler karşılar.
Kalan günleri ise sigortalı kurumdan alır.