Ziyaretçi Üye 8 sene önce sordu

merhaba bir cam fabrikasında sözleşmeli işci olarak 2.5 senedir halen çalışmaktayım.yıllık iznimi kullanmadım ve şubat sonuna doğru sözleşmem var.şartları ve ücreti kabul etmediğim takdirde tazminatımı alabiliyormuyum.

1 Cevap
En İyi Cevap
İnsan Gücü Uzman 8 sene önce cevaplandı

Merhaba,
Sözleşmeden kasıt nedir? ( süresi belirli iş sözleşmesi ile mi çalışıyorsunuz ) ücret ve benzeri koşullarda anlaşamayarak ayrılırsanız kıdem tazminatına hak kazanamazsınız.