2005 yılı içerisinde eğitimime bağlı staj sebebiyle 23 eylül-23 aralık tarihleri arasında 3 ay süreyle ücretsiz izin kullanmış bulunmaktayım. işverenim kullandığım bu izne istinaden 2006 yılında kullanmam gereken 3 haftalık yıllık iznimin 1 haftasını keseceğini ifade etmektedir. işverenimin böyle bir yaptırım uygulamaya hakkı varmıdır? yardımlarınız için şimdiden teşekkür ederim. iyi çalışmalar..