01.10.2007 bir firmada 1200 tl maaşla işe başladım ,şirket satacağı ürünlerin yasal izinlerini alamadığı için ssk girişimiz olmadan bize ayda 700 tl ödeme yaparak şirket bünyesinde tutmuştur.10.10.2008 de faal olarak çalışmaya başladık ve bize maaş+prim+şirket aracı+yemek bedeli ödeyerek 16.10.2009 tarihine kadar sigorta ödememizi yapmadan çalıştırdı.bu tarihten sonrada 1250 tl maaş almama rağmen 1000 tl net maaştan sigorta primlerimiz ödenmiştir 01.10.2011 tarihinde işten ayrıldım.10000 tl gibi bir tazminat ibraname üzerinde tazminat rakamı yazmadan imzalayara aldım .yaklaşık olarak 25 ay sigortasız çalıştırıldım bu kayıplarımı hukuki anlamda nasıl arayabilririm ,çalıştığım şirket bu durumdan ceza yermi saygılarımla