Merhaba Öncelikle bu nedenle işten atılmanız iş güvencesi yasasına göre geçersiz bir fesih nedenidir. Ancak işveren sizi sizin kusurunuz dışında bir nedenle işten çıkartırsa İşsizlik sigortasından yararlanmak için gerekli olan diğer koşulları da yerine getirmek şartıyla yararlanabilirsiniz.