öncelikle bize en kısa zamanda yardımcı olacağınızı dililyorum…. nişanlım bir marketler zincirinde çalışmakta. işi bedensel olduğu için 5 senedir çalıştığı iş yerinde fıtık oldu doktor artık bu işte çalışmamasını söylüyor. kıdem tazmintını alıp işten ayrılmasında izleeceğimiz yol nedir. böyle bir durum da işveren tazminat vermemek gibibir hakkı varmı. ilginize şimdiden teşekkür ederim.