Merhabalar.. 25 Haziran 2007 de bir sigorta acentesinde işe başladım. İşverenimiz özel bir sözleşme imzalatarak 6 aydan evvel işten ayrılmak istersek 1000 $ tazminat maddesi koydurdu. Şu an 6 ay dolmadan işten ayrılmak istiyorum. İhbar sürem ve bahsi geçen tazminat konusunda beni bilgilendirebilir misiniz? Teşekkürler
1 Cevap
En İyi Cevap
Merhaba,
Bunlara uygulamada cezai şart içeren bağlayıcı sözleşmeler deniyor.Bu tür bir sözleşmeye imza attıysanız süresinden önce NEDENSİZ olarak ayrılırsanız cezai şartı ödemek zorunda kalırsınız.