Ziyaretçi Üye 8 sene önce sordu
1 seneden fazladır çalışmakta olduğum şirketim, işten ayrılan bir arkadaşımın işlerini de ben devraldığım , iki kişilik çalıştığım halde hamile olduğum için bana zam yapmadı. ne yapabilirim? hakkımı yasal yollarla aramak istiyorum. ayrıca 2 aylık evliyim işten ayrılırsam ne gibi bir gerekçe sunup da evlilik tazminatımı alabilirim ?
1 Cevap
En İyi Cevap
İnsan Gücü Uzman 8 sene önce cevaplandı
İnsan Gücü Uzman 8 sene önce cevaplandı
Merhaba;
İşverenin işçiler arasında eşit işlem yapma yükümlülüğü vardır. Ortada kabul edilebilir bir neden yokken işçiler arasında ayrımclık yapmak yasaya aykırı bir davranıştır. Bu nedenle kıdem tazminatı talep ederek işten ayrılabilirsiniz.Ayrıca kadın işçi evlilik tarihinden itibaren 1 yıl içinde işten ayrılıp kıdem tazminatını alabilir.