Ziyaretçi Üye 8 sene önce sordu
09/01/2003 yılında başladığım şirketimden 25/06/2006 tarihinde evlendikten sonra ayrılmayı düşünüyorum hak sahibi olduğum kıdem tazminatımı iş verenim herhangi bir sebeb göstererek ödeme yapmama gibi bir durumu var mı? dilekçemde ne zaman ayrılmak istediğimi yazmak zorundamıyım? Telekkürler
1 Cevap
En İyi Cevap
İnsan Gücü Uzman 8 sene önce cevaplandı
İnsan Gücü Uzman 8 sene önce cevaplandı
Merhaba,
Kadın işçi İş yasamız gereği evlendiği tarihten itibaren 1 yıl içinde işten ayrılırsa kıdem tazminatına hak kazanır.İşveren bu ödemeyi yapmaktan kaçınamaz. Siz işyerinideki kıdem süreniz gereği 8 hafta önceden yazılı bildirimde bulanarak işten ayrılırsanız kıdem tazminatınızı alabilirsiniz.