Merhaba; Daha önceki tüm soru cevapları okudum bir nokta var sormak istediğim. 01/07/2003 den beri özel bir şirkette çalışıyorum 01/09/2006 da evlenerek, kıdem tazminatımı alarak ayrılacağım. Ancak eşim başka şehirde ve tüm yöneticilerim ayrılacağımı ve şehir değiştireceğimi biliyor. Hernekadar çalışanlarına karşı iyi niyetli bir şirket olsa da bunun ‘daha önceden biliniyor olması’ sorun çıkarır mı? İhbar süremin başaması için de mutlaka nikahtan sonra mı başvurmalıyım? Süremin başlaması yöneticime sözlü beyanla değil insan kaynaklar departmanına resmi dilekçemle başlar değil mi? Yanıtınız için şimdiden teşekkürler, saygılarımla..
Merhaba,
Öncelikle daha önce yanıtlanmış soruları inceleyerek soru yönelttiğiniz için teşekkürler.Yasal açıdan size tanınmış bu hakkı kullanabilmeniz için evlilik akdinin gerçekleşmesi gerekiyor.Ardından işverene ihbarda bulunacaksınız.Daha önce şifahi olarak evleneceğinizi bildirmiş olmanız herhangi bir sorun yaratmaz. Yazılı bildirim her zaman daha sağlam bir yöntemdir.Bu bildirim karşı tarafa ulaştıktan sonra yasal süreç işlemeye başlar.