Merhaba. 2005-2006 aralık tarihleri arasında bir yıl bilgisayar firmasında çalıştım. maaş ve ssk sorunları yüzünden işten ayrılmak zorunda bırakıldım. Çalışma bakanlığına şikayette bulundum ssk primim sadece elli gün yatırıldığı için 50 gün artı 15 günlük ücretimi ödemek zorunda kaldılar ve aldım. Şuan iş mahkemesine dava açacagım. Bir yıl çalışma için kıdem tazminatı olurmu ve Davayı kazanma şansım varmı? (iş verenim karakol ifadesinde beni sigortalı olarak 4-5ay çalıştırdığını ifade eden belgemde vardır. Fakat 4-5 aylık dahi sigortam ypılmamıştır.) kolay gelsin iyi çalışmalar.