Merhaba, Bir güvenlik görevlisi gece vardiyesinde uyurken yakalandığında tazminatsız olarak işten atılabilir mi? Bilgi verirseniz sevinirim.İyi çalışmalar
1 Cevap
En İyi Cevap
Merhaba
Bu tür bir olay iş sözleşmesinin işveren tarafından haklı nedenle feshi sonucunu doğurabilir.
Eğer bir rahatsızlık veya benzer bir mazeret söz konusu değilse Yapılan görev (güvenlik görevi) uyuma eyleminin iş yasamızın 25/2 maddesinde yer alan ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan hallere girmesine sebep olmaktadır.
Bu maddeye dayalı olarak yapılan fesihlerde ise tazminat ödenmez.