MERHABALAR. BENİM ŞÖYLE BİR SORUM OLACAKTIR: BİLİNDİĞİ ÜZERE İSTİFA EDEN BİR KİŞİ İSTİFA ETTİĞİ TARİHTE YILLIK İZNİNİ KULLANMAMIŞ İSE İŞTEN AYRILIRKEN YILLIK İZİN PARASINI ALMA HAKKI VAR MIDIR?İŞVERENİN BBUNU VERME MECBURİYETİ VAR MI?TŞKRLER.
1 Cevap
En İyi Cevap
Merhaba,
Kullanılmayan yıllık ücretli iznin bedeli işçiye işten ayrılırken ödenmelidir.İşverenin bu ödemeyi yapması zorunludur.