Ziyaretçi Üye 8 sene önce sordu
Çalışmakta olduğumuz şirkette 8 haftalık önel verilecek Şubat ayı sonunda işten ayrılacağımız bildirildi. 2008 yılına ait haketmiş olduğum 21 günlük yıllık iznimi işveren bu süre içerisinde kuallandırmak istemektedir. Ayrıca önel suresini de çıkmadan önce toplu kullanabileceğimizi söylediler. İhbar süresi içinde ben yıllık iznimi kullanmaktan nasıl imtina edebilirim. Şimdiden tesekkur ederim. Recep Yılmazi
1 Cevap
En İyi Cevap
İnsangücü Yönetici Uzman 8 sene önce cevaplandı
İnsangücü Yönetici Uzman 8 sene önce cevaplandı
Merhaba,
Yıllık ücretli izin süresi ile ihbar öneli süreleri iç içe geçemez.Yıllık izin kullandırılacaksa ihbar öneli süresi kesintiye uğrar, sonra tekrar devam eder.İşverenin kullandıracağı yıllık ücetli izinden imtina etmeniz söz konusu değildir.