Ziyaretçi Üye 8 sene önce sordu
Merhaba, işe gireli 1,5 yıl oldu ve ben istifa ederek ayrılmak istiyorum. Ancak işverenim benden ihbar önelini çalışmamı istiyor. Bende kullanmadığım yıllık iznimi ihbar öneli süresinde kullanmak istiyorum. Böyle bir hakkım var mı? Yani ihbar öneli kullandırılırken yıllık iznimi de kullanabilir miyim? Teşekkürler
1 Cevap
En İyi Cevap
İnsan Gücü Uzman 8 sene önce cevaplandı
İnsan Gücü Uzman 8 sene önce cevaplandı
Merhaba,
Böyle bir hakkınız yok. Yıllık izninizi bu sürede kullanırsanız ihbar öneli süreniz yıllık izin süresi kadar uzar.