Ziyaretçi Üye 8 sene önce sordu
3 yıl satış elemanı ,1yıl bölge müdürü olarak özel bir şirkette çalışmaktayım.prformans düşüklüğü bahane edilerek tazminatlı olarak kişileri işten çıkarıyorlar.ben bu işten çıkmak istemiyorum.beni işten çıkarmak isterlerse çıkmamak için neler yapmam gerekiyor.tazminatımı verip beni işten çıkarmak iş verenin kanuni hakkımıdır?teşekkürler
1 Cevap
En İyi Cevap
İnsan Gücü Uzman 8 sene önce cevaplandı
İnsan Gücü Uzman 8 sene önce cevaplandı
Merhaba,
Eğer işyeriniz 30 ve daha fazla personele sahip bir işyeri ise İş güvencesi yasası hükümleri geçerlidir.Yani işveren sizi geçerli bir neden göstermeden işten çıkartamaz. Performansa bağlı sebeplerle işten çıkartılmanız koşulunda sizinde buna itiraz etme ve 1 ay içinde işe iade davası açma hakkınız var.