Soru – Cevap BölümüKategori: İşten Çıkartılmakcevaplarınızı bekliyorum.
Ziyaretçi Üye 8 sene önce sordu

23.03.2010 ile 30.11.2011 arasında çalışmışlığım var.ama halen çalışıyorum.ayın 30 unda son işim ,onbeşgünden önce bildirildi iş yerinden bu durumda sadece kıdem tazminatımı yoksa hem kıdem ve ihbarda alınıyormu.cevap yazarsanız sevirinirim.

1 Cevap
En İyi Cevap
İnsan Gücü Uzman 8 sene önce cevaplandı

Merhaba,
Sizin ihbar öneli süreniz 6 hafta eğer işveren 6 hafta önceden işten çıkaracağını bildirmemişse 6 haftalıkda ihbar tazminatı ödemelidir.
İyi günler