Hamileyken iş yeri işten cıkarırsa haklarım nelerdir ve iş yerine hamile olduguma dair bir belge vermelimiyim
1 Cevap
En İyi Cevap
Merhaba Hamilelik işten çıkartılma konusunda bir neden değildir. Şayet bu sebeple işten çıkarılırsanız işe iade davası açabilirsiniz. Şayet işyeriniz iş güvencesi yasası kapsamında değilse (30 kişinin altında bir işyeri ise) kötü niyet tazminatı talep edebilirsiniz. Hamilelik sebebiyle Periyodik muayeneleriniz olacağından işyerinizi bu konuda bilgilendirmeniz yerinde olacaktır. iyi günler