Merhaba, 05/07/2005 tarihinde evlendim. 2,5 yıldır çalıştığım işyerinden evlilik nedeniyle ayrılmak istiyorum. 2.5 yıldır çalışan biri için ihbar süresi bildiğim kadarıyla 6 hafta. Örneğin Haziran ortasında istifa dilekçemi versem ve işveren 6 hafta daha çalışmamı istese, işten ayrılış tarihim evlilik yıldönümümden sonrasına gelecek. Bu durumda kıdem tazminatımı alabilir miyim?
1 Cevap
En İyi Cevap
Merhaba,
Önemli olan sizin evlilik tarihinizden itibaeren 1 yıl dolmadan ayrılma isteğinizi işverene bildirmenizdir.Bu nedenle Haziran ayında yapacağınız bildirfim sonucunda kıdem tazminataına hak kazanabilirsiniz.