MERHABA HOCAM; 01.10.1996 TARİHİNDEN İTİBAREN ÖZEL BİR ŞİRKETTE MEMUR OLARAK ÇALIŞMAKTAYIM. 03.10.2005 TARİHİNDE RESMİ OLARAK EVLENDİM VE ŞİRKETE BİLDİRDİM.AYRICA ŞUAN 32 HAFTALIK HAMİLEYİM. 05.06.2006 TARİHİ İTİBARİYLE 4 AYLIK SSK DAN ALMIŞ OLDUĞUM DOĞUM RAPORUM VAR.NORMAL ŞARTLARDA DOKTORUMUN SÖYLEDİĞİNE GÖRE 1 AĞUSTOS İTİBARİYLE DOĞUM GERÇEKLEŞECEK.TAZMİNATIMI ALARAK İŞTEN AYRILABİLMEM İÇİN 3 EKİME KADAR İŞTEN AYRILMAM GEREKİYOR.ŞUAN ALMIŞ OLDUĞUM RAPOR 4 AYLIK. BİR KAÇ GÜN İÇERİSİNDE TÜM HAKLARIMI ALARAK 1 EKİM TARİHİ İTİBARİYLE İŞTEN AYRILMAK İSTİYORUM DİYE DİLEKÇE YAZIP PERSONEL MÜDÜRÜME TESLİM EDERSEM DOĞUM YAPMIŞ OLDUĞUM TARİHİNDEN İTİBAREN RAPORLU OLDUĞUM 2 AYLIK SÜRE İHBAR SÜRESİ OLARAK DEĞERLENDİRİLEBİLİRMİ. YOKSA RAPOR TARİHİNİN BİTİMİNDEN SONRA 2 AY ÇALIŞMAM MI GEREKİR.İŞYERİ BÖYLE BİR TALEPTE BULUNURSA TAZMİNATI HAK ETMİŞ OLDUĞUM 03.10.2006 TARİHİNİ GEÇECEĞİ İÇİN TAZMİNATIM YANARMI. ŞİMDİDEN TEŞEKKÜR EDERİM. İYİ GÜNLER.