işyerimizde çalışan bir bayan personel evlendikten sonra kocam çalışmama izin vermiyor diye 1 yıl içinde ayrılmak isterse kıdem tazminatını hakediyor. ama bizden ayrılıp başka bir yerde işe başlarsa ve tarafımızdan da bu tespit edilirse ödenmiş olan kıdem tazminatını geri iade talebimiz olabilir mi? Yoksa bayan işçinin böyle bir hakkı varmı?
1 Cevap
En İyi Cevap
Merhaba,
Bu konuda sitemizin makale köşesinde yer alan EVLİLİK SEBEBİ İLE İŞTEN AYRILAN İŞÇİ ÇALIŞABİLİRMİ? başlıklı makalemizi okuyunuz.